8月24日，韩博科技集团召开2022年上半年安全生产总结会议。公司各主要部门，包括东山、研究院、项目点、基建、售后、行政的各部门主要人员参加会议。

会议通过生产安全事故合集小短片引入主题，触目惊心的画面让参会人员非常震撼，安全一万天，事故一瞬间，在为安全事故扼腕叹息的同时，我们更应该深入了解安全事故对个人、企业的影响，牢记安全生产无小事。

 

新能源总经理顾文滨带头就在集团带领下新能源上半年安全生产工作总结发言，分析了当前工作开展存在的问题和下阶段工作重点，主要内容如下：

 

新能源总经理顾文滨发言

根据集团2022年安全工作规划和部署，本着“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作指导方针，坚持以“增强安全意识，加强安全教育，强力推行各种安全制度，加强各种安全检查，消除各种安全隐患，确保安全生产”为指导思想，进一步完善了安全生产管理体制，建立健全的安全岗位责任制，加强领导，落实责任，强化监督检查，实现了新能源安全生产较大事故为零、群体性事件为零、火灾事故为零的“三个零”目标。

 

上半年集团始终将安全生产工作当作一项大事在抓，认真组织实施，明确各部门的安全职责，明确安全生产责任人，明确重点部位安全责任人，按照“谁主管、谁负责”的原则，狠抓责任制的落实，一级抓一级，一级对一级负责，不留死角，落实到个人。严格落实“一岗双责”和“分工负责制”，实施了全员安全生产风险保障金制度，为强化安全保障责任，营造和谐通行环境，防止责任性事故的发生，提供了措施保障。

  

下半年将针对存在问题和不足进行整改，逐步加强安全责任教育，提升大局意识进一步加强领导和员工的责任意识，让每个员工都认识到“防范事故人人管，人人关心防事故”，为此，预防事故的意识增强，责任到位，必然防患于未然。

继续完善安全规章制度，做到有章可循落实集团领导的要求，结合实际，进一步完善安全生产制度体系。

 

分公司管理人员的目光不要光局限于自己的区域，要放眼全集团。自己的管理要与集团的安全、生产、经营形势联系起来，集团管理是一盘棋，在自己区域工作做好的情况下，应到其他工作相对薄弱的部门去指导沟通或交流，达到共同学习、交流、沟通的目的。促进集团的安全持续、稳定发展。

 

 

参会人员针对各部门上半年安全生产工作进行总结，会议主要内容如下：

 

会议总结了2022年上半年安全生产取得的成果和安全管理的有效措施、先进经验及存在的主要问题。上半年，公司安全生产形势稳定，安全工作有效按时到位，但仍存在安全生产意识淡薄、生产缺乏保障措施、劳动者缺乏自我安全保护意识、相关规章制度落实不到位的问题。

 

 

2022年下半年安全生产工作重点、工作措施、主要包括：强化安全管理、健全安全制度、完善体制机制、落实安全责任、安全隐患整治、专项治理、“找、抓、促”活动开展、安全教育培训、重点环节管控等方面的工作。

 

会议明确了安委会成立细则，同时提出“一票否决”制度实施办法、安全生产奖罚实施细则、安全评优、绩效考核表、安全管理员证书制度等制度，明确各级领导、相关职能部门及生产员工的安全生产职责，形成全员、全面、全过程的安全管理体系。

 

参会人员通过并签订了安委会安全生产目标责任保证书，保证健全安全生产责任制，落实责任追究责任、把安全生产工作列入重要议事日程、做好职业安全健康工作、加大安全生产法律法规和安全生产知识的宣传教育、对重大危险源登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急措施，定期进行安全评价、逐级健全安全生产工作汇报制度、遵守一票否决制度等内容。

总经理侯鹏博表示

 

安全生产根本的因素还在于人。各相关部门特别是参与的生产经营的负责人必须切实加强对安全生产工作的领导，以对员工负责的精神，时刻把大家的生命财产安全放在首位，以积极主动的态度、饱满的工作热情，把安全生产工作放在心上。大多数安全事故都是由于思想麻痹、管理不严、责任不实造成的。我们抓安全生产要有紧迫感、危机感，不能按步就班、四平八稳，必须见微知著、防微杜渐。要坚持一岗双责，作为企业负责人我要肩负起本单位安全生产工作第一责任人的责任，加深安全认识，加大安全投入，加强安全监管，积极主动地为安全生产作出努力。

加大安全生产宣传教育力度，提升全员安全意识。以新修订的安全生产法和相关法律为重点，通过各种方式，加强对突发事故自救互助知识和技能的学习；重视应用新兴媒体对全体员工进行安全意识教育，强化安全生产法的学习培训，不断创新安全生产宣传形式，提升全体的安全意识和安全技能。

 

加强统筹协调，建立联动机制。安委会要发挥牵头抓总的功能，统筹协调好各成员各部门的安全生产监督管理工作，加强沟通、协调、联动，适时开展一些行之有效的联合检查活动，督促各部门履行好安全责任。

 

落实企业主体责任，切实消除安全隐患。加大安全生产的硬件投入，在生产建设的同时，安全设施要同步到位。加大对安全隐患的排查和处罚力度，对安全隐患整改不及时不到位的，按规定予以处罚，并公开曝光，形成震慑，从源头上预防和消除各类安全隐患。

 

加强安全监管体系建设。落实安全监管人员责任；强化基层安全监管网络建设，确保安全事故隐患能够在基层得到及时、有效解决；建立健全日常安全管理制度和安全生产目标责任制度，通过隐患排查整改、专项整治、行政执法、事故查处等手段，形成齐抓共管的良好氛围，切实保障企业员工生命和财产安全。